Как найти хороших фрилансеров

2
Просмотров: 3 733

Как найти хороших фрилансеров

Время от времени каждому человеку, который активно занимается заработком в Интернете с помощью своих сайтов, нужно прибегать к услугам фрилансеров. На начальных этапах такая необходимость обуславливается отсутствием знаний: мало кто может одновременно хорошо рисовать макеты, верстать их, заполнять сайт контентом, а потом продвигать ресурс.

Как правило, ты можешь знать одну-две сферы, но никак не все сразу. На более поздних этапах, делегирование всей работы (в том числе и той, что можно выполнять и самостоятельно) необходимо для увеличения времени на отдых или создание новых сайтов.

Поэтому возникает совершенно резонный вопрос: где искать хороших работников?


Биржи фрилансеров

На данный момент free-lance.ru является крупнейшей биржей, где работает большое количество первоклассных фрилансеров. Но, к сожалению, среди всех пользователей проекта еще больше можно насчитать тех людей, которые со своей работой справляются плохо. Порою можно наткнуться на мошенников, цель которых взять предоплату и по-тихому скрыться.

Здесь приходится делать выбор в пользу того или иного фрилансера на основе положительных отзывов в других заказчиков, высокий рейтинг, и работы в портфолио. Но все эти показатели не скажут тебе, как быстро исполнитель на самом деле выполняет свою работу и насколько сильно срывает сроки.

Если вы ищете, например, копирайтеров, то лучше обратиться к специализированным биржам фриланса. Особенно хорошим выбором станут те биржи, где для того, чтобы работать, копирайтерам требуется выполнять тестовые задания. Тогда шанс того, что вы наткнетесь на бездарного исполнителя, будет гораздо ниже.

Форумы

На форумах по типу searchengines.ru всегда можно найти разделы, в которых фрилансеры предлагают свои услуги. Самое важное то, что здесь всегда можно найти большое количество отзывов, на основе которых можно сделать вывод о том, стоит ли обращаться к тому или иному работнику. Вторым фактором профессионализма станет рейтинг. Правда, он не всегда наглядно показывает, так уже хорош исполнитель. Также можно просмотреть историю сообщения пользователя, предоставляющего услуги, дабы понять, адекватен ли он.

Рекомендации

Это, пожалуй, наиболее верный способ начать работать с действительно хорошим фрилансером. Если вам знакомые посоветовали того или иного копирайтера, сказав, что он пишет грамотно, никогда не задерживает сдачу работы, и всегда внимательно читает техническое задание, то с большей вероятностью, все так и окажется на самом деле. Вам не придется бояться того, что вас кинут, и можно быть уверенным, что в итоге работа будет сделана на высшем уровне.

Собственные ресурсы

Стоит не забывать о том, что у вас есть аккаунты в социальных сетях и, возможно, блог, который, вполне вероятно, читают некоторые фрилансеры. Несколько призывов в Twitter, один пост на блоге могут принести большое количество потенциальных работников и рекомендаций от других людей.

Подобным образом, кстати говоря, можно наткнутся на фрилансера, который с удовольствием сделает всю работу бесплатно за отзыв или рекомендацию. Также хватает тех, кто по доброте своей поможет справиться с небольшой проблемой. Таких людей нужно ценить, и в случае чего всегда помогать в ответ.


Прежде чем выбрать фрилансера, удостоверьтесь в том, что он не является мошенником, выполняет все условия договоренностей, соблюдает сроки и ответственно выполняет к работе. Ну, и естественно, качественно выполняет свою работу. Помните о том, что, к сожалению, из огромного количества исполнителей, лишь небольшое количество выполняют свою работу грамотно. Не теряйте тех фрилансеров, которые показали себя с хорошей стороны.

Вопрос: где искать хороших работников? Где вы их находите?

 

2 КОММЕНТАРИИ

  1. Хорошие фрилансеры на дороге не валяются! ) Я работаю только по рекомендациям клиентов или партнеров.

    Еще один способ — группы или фан страницы в соц.сетях. Тут тебе и рекомендации, и отзывы.

  2. Недавно купил готовую статью на одной из бирж готовых статей. Цена была высокой, рейтинг копирайтера был высокий. Статья оказалась для роботов, ключевые слова чуть ли не в каждом предложении. Было неинтересно читать. Чтобы найти хорошего исполнителя, нужно постараться.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ